虽然不想热脸贴冷屁股，但杨厂长的命令他不得不服从：“好吧，不过我要先和车队打个招呼。”
“不用了，我找你之前已经和牛队说过，你跟我来就好。”
没办法，谁让他是钢铁厂的一块砖，哪儿需要往哪儿搬！
李无话可说，只好跟着周秘书上了厂长专车，直奔解放厂而去。
这座位于京城的解放厂并非真正的工厂，而是他们集团的一个研究中心，专门研发新技术。
生产主要在东北进行，一旦技术成熟，就会送到生产基地进行测试。上次那个趾高气扬的张工正是某个项目的负责人。
到达目的地后，李刚下车，就看到一位老者对着张工他们怒吼。曾经在李xx面前傲慢的张工，现在像孙子一样接受训斥。而那位训斥的人，李也认识，他曾多次出现在报纸上，是解放厂的苏总工程师，所有技术的研发没有他的认可几乎寸步难行。
看到苏总工发飙，李推测问题可能出在底盘上。他心里并没有幸灾乐祸，反而感到有些憋闷。明明他已经指出了正确方向，但别人因为自身的局限，将他的建议视为耳边风。
每次失败都会消耗大量的资源，在资源有限的时代，每多浪费一点，就意味着其他项目会更少可用。这样的恶性循环会严重拖慢进度。
苏教授已经看到了李，虽然不认识他，但认得周秘书。他立刻挥手示意李过去。
面对大佬的召唤，李不敢怠慢，快步上前站在苏教授旁边。
“苏教授！”
“你就是李同志吗？终于把你盼来了！”
苏教授热情地握住李xx的手。
李笑道：“苏教授太客气了，能帮到你们是我的荣幸。”
苏教授拍了拍李xx的肩膀：“客套话就不说了，我们去看看底盘吧。”
李点头应允：“好的！”
随后，两人一起走向场地。
张工等人因为刚才丢脸，现在见到李连大气都不敢出。在部级领导面前，卡车竟然被二十吨重的货物压垮，场面尴尬无比。
如果那个时刻地底下有洞穴，他们一定早就躲进去，直到时间的尽头都不愿意再出来。但他们内心深处依旧坚持自己的看法：李卫东只是一个平凡的驾驶员，能懂得什么技术呢？这么多专家都束手无策，一个普通的驾驶员怎么可能有解决之策呢？
看李卫东的笑话吧！
抵达现场之后，李卫东立刻发现了那辆试验车。问题显而易见，整辆车趴在地上，主梁已经断开了。苏教授无奈地对李卫东说：“这是我们的新型试验车，但是在初次试验中就出现了问题，主梁发生了断裂，这证实了你之前的观点是正确的，原来底盘的设计承受不了超过二十吨的负载。”
李卫东摊开双手：“那么您找我做什么，我只是个平庸的驾驶员，最多只能提供一些建议，解决不了如此严重的问题。”
苏教授马上明白，李卫东心里还憋着一口气。毕竟，他们最初请求李卫东协助，但当他提出建议时立刻被驳斥。苏教授可以想象，他的团队成员可能对李卫东说了许多尖刻的话语。他的团队成员都是自以为是的高级知识分子，习惯居高临下地看人。然而，李卫东出身平凡，他们根本瞧不上。偏偏李卫东却拥有非凡的能力，受到屈辱，心中的不满也不难理解。
苏教授只能尽力缓和气氛：“李卫东同志，我知道我的团队成员说了一些让您不高兴的话，我代表他们向你道歉。”