第6章 不行，煮熟的鸭子要飞
“大家不要慌，这跟你们没啥关系。先不要着急，接下来该是你们的活还是你们的活，你们只会赚得更多。走，大家没好好吃饭吧，我请大家去吃饭。”何方发现自己能忽悠住那么大的老板了，那么这几个打工人还不简简单单？
别看他在其中年龄最小，但是他的一番话之后大家反而心神给稳住了，因为前面有个高的顶住了。
此时也已经是傍晚时分，天色已晚。今年的这个三八节过的有点刺激，也有点恍惚。
跨时空的三八了一回，完了还临危唬住了一个老板，忽悠到了一笔投资。
不容易啊。
带着几个主创一起去吃了个饭，很明显他现在缺一个制片人。
于是何方鼓励张谦要有上进心，要勇于从制片主任跨进制片人的高度，于是在何方的一再说教带捧之后，张谦仿佛有了一种‘做制片人我行’的感觉。
“何方，你觉得我真行？”张谦笑起来那双眯眯眼都快连缝都看不见。
怎么这么帅的脸上就长了一双狭长的眼睛呢？但怪就怪在有了这细狭的眼睛还不影响他的帅气。
造物主真特么的神奇。
“老同学，你不信吗？我就问你四件事，你会不会。”何方说着把酒杯放下，掏出支烟点上。
“你说。”张谦认真的听着。
“你能喝多少酒？”
“啤的两件，白的两瓶吧。”张谦稍稍估了一下自己的酒量。
“那么好，有哪个老板你喝不趴？再不好处关系的老板到了酒桌上，那都是哥们。”何方说完，再吸了一口烟。
“你能不能帮投资人把账算明白？投多少钱，怎么投，收益有多大，怎么来保证，这种账你会算吗？”
“啊？这，账我可以跟老板们算得清清楚楚，但前提是你得先让我知道该怎么算才能让老板开心啊。”张谦没说自己不会，而说怎么样算才能让老板开心，这就是有情商，当制片人的基本技能。
何方秒懂，笑着指了指张谦，“这个回头我教你怎么说。”
“我再说一下第三件事，你能不能让投资人投钱了还很开心？”
张谦愣了一下，摸了摸下巴。
“大体是能的吧。”
“很好，了难（长沙话，解决困难）你会吧？制片人就是要学会各种了难。”何方问道。
“这个，得要看是什么难了。像吴来这种卷款跑路的，我是神仙也了不了难啊。不对，你就了了难，何方，你牛逼……”张谦倒是会捧人拍马屁。
何方笑着点了点头，这就是好情商，说出自己不足的同时夸赞别人。
“那好，有这四点你基本上就是一个合格的制片人了。当然，除了在如何选择项目如何运营项目这些技术层面上还缺乏之外。”
“啊？其实我最担心的就是你说的这个技术层面上的啊。什么样的项目赚钱，怎么配置资源，什么样的运作才能最低成本最高资源，最后又怎么样把电影营销好卖个好票房。我觉得这才是重要的吧？”张谦其实对制片这东西还是了点心思的，知道专业的制片人该懂什么。
“哟嗬，我本来只想让你当公司总经理，结果你却在考虑技术总监的工作。可以啊，你还能给我惊喜。这些你都不要着急，现在急着的是先把当前项目做好，慢慢来，你想会的东西都可以学的，多实际操作几回你也就会了那些技能了。人从来不是会了技能才去做事，都是不会技能然后在工作中慢慢摸索的。谁也不可能在做事之前把技能熟透，除非是设定好程序的机器人。”
……
当晚，何方与几个主创吃饭吃得很晚，他分别跟几人谈心与安排工作，并让他们稳心。
做电影不是剪视频，更不是写小说。做电影需要靠的是一个团队，单打独斗是做不出好电影的。
何方在好莱坞就很清楚，团队配合很重要。反而他比较反感国内的一些导演动不动在影片上打上‘某某导演作品’，这是一件多么自私的行为，明明是一个团队做出来的东西，最后竟然被导演一个人据为己有了，变成了‘某某导演作品’，仿佛这电影是他一个人干出来的一样。
他对国内的人才又不熟，不可能现在能去拢络到最好的人才，目前他能用的就是吴来留来的这一套非正规电影剧组的主创，他只能先将就着。
稳住了团队，忽悠住了投资人，接下来就是剧本，得赶紧写出来。