这也是刘飞吸引人才到大兴县、大丰镇来的一种手段，千金买骨，加钱加到让人心动。
没办法，大兴县、大丰镇现在是个小地方，小地方是很难吸引、留足人才的，除非是给的足够多。
“普通员工和中层管理的就按照这个标准去发。”
“高层管理和研究院这边的在这个基础上再增加30%，另外于哲有突出贡献、获得重要奖项，年终奖奖励1个亿，是税后一个亿，缴纳的个税由公司这边承担。”
刘飞想了想决定给科研人员和高层人员提高一些年终奖。
一般来说大型的上市企业都会给中高管和研究人员、杰出贡献员工以股票激励，自己公司没有上市，自己也不打算分股份出去，所以就多给点年终奖。
“不是已经给过于哲1000万的奖励了吗？”
汪倩云一听，想了想说道。
“1000万对于普通人来说确实是很多了，但对于于哲这样的顶尖科学家来说就很一般了。”
“一线城市随便买套房子就花的七七八八了。”
“给多一些，喂饱了，才不会走，更不会被人给挖走，而且也可以给其他人看看，让大家知道只要有杰出贡献的，我是绝对不会吝啬的。”
“对于人才，我们要大方、要舍得，只有这样才能够吸引更多的人才加入我们，也能够真正的留住人才，让人挖不动、挖不走，更不会说出卖公司的技术和信息什么的。”
“我一直相信苍蝇不叮无缝的蛋，我们手中的这些技术太赚钱了，一旦泄露对我们来说是灾难性的，对员工好一些，给的多一些，也是为了防止技术泄露的一种手段。”
刘飞笑着说道：“而且我们今年赚了那么多钱，对于我们来说也只是数字而已，没有什么太大的意义了，这钱花出去了才是钱！”
“这些道理我都懂，我们几个也是有过这方面的考虑。”
“只是我们觉得，我们一开始不要给的太多了，不然这以后就不好给了。”
“今年公司业绩是很不错，很赚钱，但这并不代表以后年年都可以像今年这样赚钱。”
“一开始就的很多，大家的胃口撑大了，以后可就不好办了。”
汪倩云想了想将自己的想法说了出来。
“你说的也是很有道理的。”
“不过没事，就按我说的去办。”
“我们大兴县家家户户靠种菌子都分红了几百万、上千万的。”
“我们没道理让我们的员工只有羡慕嫉妒，大方点，免得让人说我是刘老抠！”
刘飞转头看向外面，俯瞰整个大丰镇。
现在的大丰镇已经变得非常热闹，飞云科技研究院、飞云科技总部大楼、飞云科技大学、飞云科技员工小区都连在一起，占据了非常庞大的一片区域。
此时此刻，这一大片的区域非常的忙碌，正在加班加点的赶工、施工，一片繁华、规划整整齐齐的新城区雏形都已经能够看到。
另外一边，大丰镇新城区这边也是热闹非凡，大丰购物广场、大丰体育中心、大丰酒店、大丰新城区等等也都热闹非凡。
一条条新修建的宽敞道路四通八达。
原本的西南小镇，现在渐渐的有了一座小城的雏形。
但这还是远远不够的。
还需要更多的人来到大丰镇，尤其是有技术、有文化、有能力的人才落户到大丰镇来，这样才能够让大丰镇变成大丰城，变成一个以科技为导向的新型科技城市。
“行吧，就按你说的来。”
“公司赚钱了，多发一些奖金也是应该的。”
汪倩云听完，想了想也是点点头表示了赞同。
“另外还有一个事情，就是年终晚会的事情。”
“我们几个商量之后觉得这个年终晚会要搞的隆重一些、热闹一些。”
“到时候直接在大丰体育中心举办，另外再邀请一些歌手过来唱歌，你看怎么样？”
“举办的隆重一点、热闹一些是应该的，但邀请歌手唱歌我看就算了，花那个冤枉钱的话还不如将这个钱多花在员工的身上，让大家有实际性的好处。”
“准备一些奖品给大家抽抽奖玩一玩，比如买一些豪车什么的当奖品抽奖什么的。”
“另外表现优秀、有杰出贡献的员工，公司也要准备一些拿得出手的奖品，到时候在年终晚会上进行表彰奖励！”
“嗯，奖励于哲的1个亿单独拿出来进行奖励，他的年终奖跟其他人一样，这个奖励另外算。”
“这样也可以借机宣传下我们公司，千金市骨，吸引更多的人才加入我们飞云科技。”
刘飞一听，想了想说道。
“行，我们几个商量的意见也差不多就是这样。”
汪倩云点点头记下来。
(本章完)